ເຄັດລັບການຊອກຫາວຽກທີ່ເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບພັນປີ

ວິທີຊອກຫາວຽກເປັນໄວຫນຸ່ມໃນການປ່ຽນແປງພູມສັນຖານນີ້

ມີພຽງແຕ່ບໍ່ມີຄວາມສົງໃສກ່ຽວກັບມັນ: ທັດສະນະວຽກສໍາລັບພັນປີແມ່ນຂ້ອນຂ້າງແຕກຕ່າງກັນກ່ວາລຸ້ນຄົນຫນຶ່ງທີ່ເຄີຍມີປະສົບການ. ເຖິງແມ່ນວ່າຕະຫຼາດແຮງງານໄດ້ຟື້ນຕົວຄືນຫຼັງຈາກການຟົດຟື້ນໃຫຍ່, ອັດຕາຫວ່າງງານສໍາລັບອານາຄົດຈະສືບຕໍ່ສູງເມື່ອທຽບກັບແຮງງານທີ່ມີປະສົບການຫຼາຍກວ່າເກົ່າ. ແລະແຕກຕ່າງຈາກລູກນ້ອຍແລະ Gen Xers, ພັນປີສາດພຽງແຕ່ບໍ່ມີຄວາມສາມາດທີ່ຈະຢູ່ໃນວຽກດຽວໃນເວລາຫຼາຍປີ, ໄດ້ຮັບປະສົບການແລະການສົ່ງເສີມການຂາຍຕາມທາງ.

ບາງຄໍາແນະນໍາໃນການຊອກວຽກເຮັດແບບຄລາສສິກ - ຄືຫຼີກເວັ້ນການເຮັດວຽກ - ບໍ່ສາມາດໃຊ້ໄດ້ກັບພັນປີ, ເຊິ່ງແມ່ນເປົ້າຫມາຍເລື້ອຍໆຂອງການຍົກເລີກແລະຜູ້ຖືກເຄາະຮ້າຍຈາກຄວາມບໍ່ສະຖຽນລະພາບຂອງອຸດສາຫະກໍາ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຫລາຍພັນປີໄດ້ຖືກບັງຄັບໃຫ້ເຮັດວຽກຢູ່ໃນລະດັບທັກສະຂອງເຂົາເຈົ້າຍ້ອນວ່າມີຕະຫຼາດຂະຫນາດນ້ອຍ, ມີການແຂ່ງຂັນສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງທີ່ມີປະສົບການຫນ້ອຍ.

ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາທີ່ເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບວິທີການສະຫັດພັນສາສາມາດຕອບສະຫນອງຄວາມສໍາເລັດໃນລະຫວ່າງການຊອກວຽກເຮັດ, ຕາມຄວາມເປັນຈິງຂອງສະພາບການຈ້າງງານປ່ຽນແປງ.

ກໍານົດສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ແຕ່ວ່າຈະປ່ຽນແປງໄດ້

ຂັ້ນຕອນທໍາອິດສໍາລັບການຊອກວຽກເຮັດວຽກທີ່ເປັນຜົນສໍາເລັດແມ່ນເປົ້າຫມາຍ: ທ່ານຕ້ອງການເຮັດວຽກໃດແດ່? ໃນເວລາທີ່ພິຈາລະນາຄໍາຖາມນີ້, ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າວຽກງານທີ່ທ່ານຕ້ອງການເຮັດໃນທຸກໆມື້, ເງິນເດືອນທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ແລະປະເພດການເຮັດວຽກທີ່ດີສໍາລັບທ່ານ. (ນີ້ແມ່ນວິທີການຊອກຫາວຽກທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບບຸກຄົນຂອງທ່ານ.)

ແຕ່ເມື່ອທ່ານໄດ້ຂັດຂວາງບົດບາດທີ່ເຫມາະສົມຂອງທ່ານ, ປ່ອຍຕົວທ່ານເອງຈາກຄວາມຕ້ອງການທີ່ສົມບູນແບບ.

ວຽກຄັ້ງທໍາອິດຂອງທ່ານ - ຫຼືແມ່ນແຕ່ທີສອງຫຼືທີສາມຂອງທ່ານ - ອາດບໍ່ແມ່ນບ່ອນທີ່ທ່ານຄິດວ່າຕົວທ່ານເອງ. ແລະວ່າບໍ່ເຫມາະສົມ: ພາລະບົດບາດຕົ້ນເຫຼົ່ານີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດສ້າງທັກສະ, ປະສົບການແລະໃຫ້ທ່ານສ້າງຮູບແບບສໍາລັບວຽກງານໃນອະນາຄົດ, ວຽກງານທີ່ເຫມາະສົມຫຼາຍຂຶ້ນ.

ໃນຖານະເປັນພັນປີ, ຄາດຫວັງວ່າເສັ້ນທາງຂອງທ່ານຈະບໍ່ມີຄວາມຈໍາເປັນຕໍ່ການເຕີບໂຕແບບດັ້ງເດີມຈາກລະດັບເຂົ້າສູ່ລະດັບກາງເຖິງລະດັບສູງ.

ທ່ານອາດຈະພົບວ່າທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເຮັດວຽກຫຼາຍໆຢ່າງ - ວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງແມ່ນໃຫ້ທ່ານມີປະສົບການໃນວຽກທີ່ມີວຽກເຮັດງານທໍາ, ຄ່າຈ້າງແຮງງານຂັ້ນຕ່ໍາທີ່ຈ່າຍຄ່າໃບບິນແລະການກະຕຸ້ນການພັດທະນາຕື່ມອີກ - - ຕໍາແຫນ່ງລະດັບ. ທ່ານອາດຈະສົນໃຈວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ບໍ່ທັນສອດຄ່ອງແລະບໍ່ແມ່ນວຽກຂອງທ່ານ 9:

ພັດທະນາເຄືອຂ່າຍຂອງທ່ານ, ແລະເຮັດໃຫ້ມັນເຮັດວຽກເພື່ອການຊອກຫາວຽກຂອງທ່ານ

Millennials ແມ່ນການສ້າງສື່ສັງຄົມ, ແລະເຄືອຂ່າຍຂອງຫມູ່ເພື່ອນແລະຄົນຮູ້ຈັກຂອງທ່ານໃນເວທີສື່ສັງຄົມທີ່ສໍາຄັນສາມາດເຮັດໄດ້ຫຼາຍກ່ວາສະຖານະພາບ. ການເຊື່ອມຕໍ່ມີຄຸນຄ່າ - ຈາກການແບ່ງປັນລາຍລະອຽດການເຮັດວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ຖືກນໍາມາເຜີຍແຜ່ໃນການແນະນໍາ, ການເຊື່ອມຕໍ່ຂອງທ່ານສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຊອກຫາວຽກຂອງທ່ານໄດ້ຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ. ນີ້ແມ່ນຄໍາແນະນໍາບໍ່ຫຼາຍປານໃດກ່ຽວກັບວິທີພັນສາສາມາດສ້າງແລະນໍາໃຊ້ເຄືອຂ່າຍຂອງພວກເຂົາ:

ໄປຫາຜ່ານ Hoops ທີ່

ຂະບວນການຄົ້ນຫາວຽກສ່ວນໃຫຍ່ສາມາດເປັນສິ່ງທີ່ຫນ້າອຶດໃຈທີ່ສຸດ: ເປັນຫຍັງທ່ານຈຶ່ງຕ້ອງຂຽນຈົດຫມາຍ, ໃນເວລາທີ່ຂໍ້ມູນທັງຫມົດແມ່ນຢູ່ໃນຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ? ເປັນຫຍັງຜູ້ສໍາພາດຈຶ່ງຖາມຄໍາຖາມທີ່ມີຄໍາຕອບຢ່າງຈະແຈ້ງໃນຊີວະປະຫວັດຂອງເຈົ້າ?

ເປັນຫຍັງຂັ້ນຕອນຢ່າງເປັນທາງການຈໍາເປັນຕ້ອງເປັນໄປໄດ້?

ນີ້ສາມາດເຮັດລາຍສະເພາະປີສາດໂດຍສະເພາະ, ຜູ້ທີ່ຊອກຫາເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນຂັ້ນຕອນທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນ. ແຕ່ກັບຄົນລຸ້ນເກົ່າ, ປະສິດທິພາບນີ້ຈະມີຄວາມຫນ້າເສົ້າໃຈ, ຄວາມບໍ່ພໍໃຈກັບ "ຄ່າຈ້າງ", ແລະບໍ່ສາມາດຮັບເອົາຄໍາແນະນໍາ.

ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າທ່ານຈະໃຊ້ຂັ້ນຕອນເຫຼົ່ານີ້ໃນຂະນະທີ່ທ່ານຜ່ານຂະບວນການຄໍາຮ້ອງສະຫມັກການເຮັດວຽກ:

More CareerTips for Millennials