10 ບໍລິສັດທີ່ສະເຫນີ AD & D ປະກັນໄພ

ນະໂຍບາຍ AD & D ຈ່າຍປະກັນຜົນປະໂຫຍດໃຫ້ແກ່ຜູ້ຮັບປະກັນ

ໂອກາດຂອງທ່ານຈະຕາຍໃນເຫດອຸປະຕິເຫດແມ່ນຫຍັງ? ຕາມສະຖິຕິຈາກສູນຄວບຄຸມພະຍາດແລະການປ້ອງກັນພະຍາດ, ອຸບັດຕິເຫດແມ່ນສາເຫດອັນສໍາຄັນທີຫ້າຂອງການເສຍຊີວິດໃນສະຫະລັດອາເມລິກາ, ພຽງແຕ່ຢູ່ຫລັງສາເຫດຂອງໂຣກຫົວໃຈ, ມະເຮັງ, ພະຍາດລະບົບຫາຍໃຈແລະເສັ້ນເລືອດຕັນ.

ທ່ານບໍ່ຕ້ອງສົງໃສວ່າສິ່ງທີ່ຈະເກີດຂື້ນກັບຄົນທີ່ທ່ານຮັກໃນກໍລະນີທີ່ທ່ານຕາຍຍ້ອນເຫດການທີ່ເກີດຂຶ້ນບາງຄັ້ງ.

ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທາງດ້ານການເງິນແລະການສູນເສຍອື່ນໆສາມາດເຮັດໃຫ້ຄວາມໂສກເສົ້າສ່ວນຕົວນີ້ໂດຍສະເພາະແມ່ນຄວາມພະຍາຍາມ. ການປະກັນໄພຊີວິດ ແມ່ນຫມາຍຄວາມວ່າຈະໃຫ້ທ່ານມີຄວາມສະຫງົບສຸກທີ່ຫມັ້ນໃຈວ່າຄອບຄົວຂອງທ່ານຈະໄດ້ຮັບການດູແລຂອງສິ່ງໃດສິ່ງຫນຶ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນກັບທ່ານ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ທ່ານອາດຈະມີສະຖານະການພິເສດຫຼືຕ້ອງການທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງຫຼາຍກວ່ານະໂຍບາຍປະກັນໄພຊີວິດມາດຕະຖານສາມາດສະຫນອງໄດ້. ສໍາລັບກໍລະນີພິເສດເຫຼົ່ານີ້, ນະໂຍບາຍປະກັນໄພເສຍຊີວິດແລະການແບ່ງແຍກ (AD & D) ໂດຍບັງເອີນ ແມ່ນທາງເລືອກທີ່ຕ້ອງພິຈາລະນາໃນເວລາທີ່ ເລືອກປະເພດການປະກັນຊີວິດທີ່ເຫມາະສົມ .

ນະໂຍບາຍການປະກັນໄພການເສຍຊີວິດແລະການປົດຕໍາແຫນ່ງໂດຍອຸບັດຕິເຫດ

ນະໂຍບາຍ AD & D ຈະສະຫນອງຜົນປະໂຫຍດດ້ານເງິນສົດແກ່ຜູ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຂອງທ່ານຖ້າທ່ານຕາຍຍ້ອນຜົນກະທົບຂອງອຸປະຕິເຫດທີ່ຖືກຄຸມຂັງຫຼືປະສົບເຄາະຮ້າຍບາງຢ່າງເນື່ອງຈາກເຫດການທີ່ເກີດຂື້ນ. ການປະກັນໄພ AD & D ຈະຈ່າຍສໍາລັບການຮຽກຮ້ອງອຸປະຕິເຫດນອກເຫນືອໄປຈາກການຄຸ້ມຄອງປະກັນໄພຂັ້ນພື້ນຖານທີ່ທ່ານມີເຊັ່ນ: ການປະກັນໄພພິການ ຫຼື ການປະກັນໄພການຊົດເຊີຍພະນັກງານ ຂອງນາຍຈ້າງຂອງທ່ານເຊິ່ງຈະຈ່າຍສໍາລັບການເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມເສຍຫາຍທີ່ເກີດຈາກເຫດການທີ່ເຮັດວຽກ.

ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວ, ນະໂຍບາຍຈະສະຫນອງການຄຸ້ມຄອງ $ 20,000 ຫາ $ 500,000 ແລະອາດຈະຖືກລາຍລັກອັກສອນໃນນະໂຍບາຍສ່ວນບຸກຄົນຫຼືຜ່ານຊຸດປະໂຫຍດຂອງນາຍຈ້າງ. ໃນການຮ້ອງຂໍການເສຍຊີວິດສໍາລັບອຸປະຕິເຫດທີ່ຖືກຄຸມຂັງ, ຈໍານວນເງິນປະກັນໄພເຕັມທີ່ຈະຖືກຈ່າຍ. ສໍາລັບການແບ່ງປັນຂອງແຂນຫຼືການສູນເສຍຂອງສາຍຕາ, ການຈ່າຍເງິນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນເຮັດເປັນ "ການຈ່າຍເງິນທີ່ກໍານົດ" ຫຼືອັດຕາສ່ວນທີ່ແນ່ນອນຂອງການຄຸ້ມຄອງເງິນຕົ້ນ.

ມີການຍົກເວັ້ນບາງຢ່າງທີ່ນໍາໃຊ້ກັບນະໂຍບາຍ AD & D ສ່ວນໃຫຍ່ເຊັ່ນ: ການບາດເຈັບທີ່ເກີດຂື້ນຈາກຄວາມພະຍາຍາມຄ່າຕົວຕາຍ, ການເສຍຊີວິດຈາກການຜ່າຕັດ, ການໃຊ້ຢາຫຼາຍເກີນໄປຫຼືການທໍາຮ້າຍຕົວເອງໂດຍວິທີທາງໃດ. ການຍົກເວັ້ນອື່ນໆອາດຈະນໍາໃຊ້ແລະປ່ຽນແປງໂດຍບໍລິສັດປະກັນໄພ.

10 ບໍລິສັດປະກັນໄພທີ່ມີນະໂຍບາຍ AD & D

1. Prudential : Prudential Insurance ສະເຫນີໃຫ້ນາຍຈ້າງຮັບປະໂຫຍດຈາກນະໂຍບາຍ AD & D ກັບທາງເລືອກທີ່ຈະເພີ່ມຜົວແລະເມຍ. ແມ່ນຂຶ້ນຢູ່ກັບນາຍຈ້າງຂອງທ່ານ, ຄ່ານິຍົມສໍາລັບຕົວທ່ານເອງອາດຈະໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງທີ່ມີທາງເລືອກທີ່ຈະເພີ່ມຜູ້ທີ່ຢູ່ອາໄສຂອງທ່ານສໍາລັບຄ່ານິຍົມທີ່ທ່ານຕ້ອງຈ່າຍ. ນະໂຍບາຍ AD & D ຜ່ານ Prudential ສາມາດໃຊ້ໄດ້ເປັນການຄຸ້ມຄອງແບບຢືນຢັນຫລືເປັນການເສີມເພີ່ມນະໂຍບາຍປະກັນໄພໄລຍະຍາວ. ທ່ານສາມາດເພີ່ມຜູ້ຂັບຂີ່ເທິງນະໂຍບາຍຂອງທ່ານສໍາລັບທາງເລືອກເຫຼົ່ານີ້: ການຈ່າຍເງິນເພີ່ມເຕີມຖ້າຫາກວ່າເສຍຊີວິດໃນລົດໃນຂະນະທີ່ນໍາໃຊ້ສາຍແອວທີ່ປອດໄພໃນລົດທີ່ມີຖົງລົມນິລະໄພ; ການສູນເສຍເນື່ອງຈາກການ coma, ການສໍາຜັດ, ການຫາຍຕົວ, ການໂຈມຕີທີ່ຮຸນແຮງຫຼືພະນັກງານ / ຜົວ / ເມຍ / ການຮ່ວມເພດໃນຄອບຄົວຮ່ວມກັນ; ຄ່າຕອບແທນສໍາລັບການສົມລົດແລະການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງເດັກແລະຜົນປະໂຫຍດຂອງຜົວ / ເມຍທີ່ຢູ່ລອດ. ປະກັນໄພ Prudential ໄດ້ຮັບທຸລະກິດຕັ້ງແຕ່ປີ 1875 ແລະມີອັດຕາ "Superior" ຈາກ AM Best. ການຄຸ້ມຄອງແມ່ນການສະເຫນີໃນທົ່ວສະຫະລັດ
2. Mutual of Omaha : ການຄຸ້ມຄອງ AD & D ຂອງໂອມາຮາ ເຊິ່ງກັນແລະກັນແມ່ນໃຫ້ເປັນຕົວເລືອກເພີ່ມເຕີມຕໍ່ແຜນການປະກັນຊີວິດໄລຍະຍາວຂອງນາຍຈ້າງ. ມີສາມຜູ້ຂັບຂີ່ທາງເລືອກທີ່ແຕກຕ່າງກັນ: (1) ຄອບຄົວ - ຮັບປະກັນການສຶກສາຂອງຄູ່ສົມລົດໃຫ້ໄດ້ເຖິງ 3,000 ໂດລາ, ການສຶກສາເດັກນ້ອຍຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດສູງເຖິງ $ 5,000, ຄ່າປະກັນໄພການດູແລເດັກເຖິງ $ 5,000 ສໍາລັບຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດູແລເດັກແລະການສືບຕໍ່ການຄຸ້ມຄອງ ການຄຸ້ມຄອງຍັງມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ສໍາລັບຄູ່ສົມລົດແລະເດັກທີ່ຢູ່ອ້ອມຂ້າງເຖິງ 12 ເດືອນຫຼັງຈາກການເສຍຊີວິດ; (2) Travel Suite - ທາງເລືອກນີ້ເພີ້ມຜົນປະໂຫຍດຂອງສາຍເຊືອກທີ່ຈ່າຍ 10% ເພີ່ມຂຶ້ນເຖິງສູງສຸດ 25,000 ໂດລາ; ຖົງລົມນິລະໄພມີປະໂຫຍດເຖິງ $ 25,000; ຜົນປະໂຫຍດ double ເຖິງ $ 1,000,000 ຖ້າເກີດອຸປະຕິເຫດໃນການຂົນສົ່ງສາທາລະນະແລະ $ 5,000 ໃນຄ່າທໍານຽມການສົ່ງຄືນສໍາລັບການຂົນສົ່ງຍັງເຫຼືອ; (3) Catastrophe Suite - ມີຜົນປະໂຫຍດຂອງ paralysis ຖ້າຫາກວ່າການບາດເຈັບທີ່ປົກຄຸມໄດ້ຜົນໃນ paraplegia, hemiplegia, quadriplegia, triplegia ຫຼື unplexia; ຈ່າຍເງິນເພີ່ມເຕີມ 10% ສໍາລັບການປ່ຽນແປງຂອງລົດຫຼືເຮືອນ; 5% ເພີ່ມເຕີມສໍາລັບ coma ເຖິງ 20 ເດືອນ; ລາຍໄດ້ຂອງໂຮງຫມໍແລະເຖິງ $ 25,000 ສໍາລັບການເສຍຄ່າໃຊ້ຈ່າຍສໍາລັບການບາດເຈັບທີ່ຮຸນແຮງ. Mutual of Omaha ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໃນປີ 1909 ແລະມີການຄຸ້ມຄອງໃນ 44 ປະເທດ. ມັນມີ rating ຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນຂອງ "A +" ທີ່ດີທີ່ສຸດຈາກ AM Best.

1. AIG Direct : AIG Direct ມີແຜນການ AD & D ເຫຼົ່ານີ້: (1) Accident Expense Plus- ຖືກອອກແບບ ເພື່ອເຮັດໃຫ້ຊ່ອງຫວ່າງຂອງແຜນການທາງການແພດຂອງທ່ານບໍ່ກວມເອົາໃນກໍລະນີທີ່ເກີດອຸປະຕິເຫດຫຼືພະຍາດຮ້າຍແຮງ; (2) AG AccidentCare Direct Plus - ຮັບປະກັນການອອກໃບຮັບປະກັນແລະນະໂຍບາຍທີ່ມີປະສິດຕິພາບສໍາລັບການຕັດລ້າງແລະການແປກ. ນະໂຍບາຍນີ້ໃຫ້ທ່ານໄດ້ຮັບການປົກປ້ອງ 24 ຊົ່ວໂມງແລະຜົນປະໂຫຍດດ້ານການຊົດເຊີຍທີ່ເປັນເງິນກ້ອນຫນຶ່ງ; (3) AG Accident Choice Plus - ໃຫ້ການຄຸ້ມຄອງເພີ່ມເຕີມສໍາລັບອຸປະຕິເຫດທີ່ກວ້າງຂວາງແລະກວມເອົາຄ່າໃຊ້ຈ່າຍສໍາລັບການຜ່າຕັດ, ການປິ່ນປົວທາງດ້ານຮ່າງກາຍ, ການກວດວິນິດໄສແລະການໄປຢ້ຽມຢາມຫ້ອງສຸກເສີນ. AIG ເລີ່ມດໍາເນີນງານຢູ່ສະຫະລັດໃນປີ 1926. ມັນສະຫນອງການຄຸ້ມຄອງທົ່ວປະເທດສະຫະລັດແລະໃນຫຼາຍກວ່າ 100 ປະເທດ. AIG ມີ rating ຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນຂອງ "A" ຈາກ AM Best.
2. Aflac : Aflac ສະເຫນີນະໂຍບາຍປະກັນໄພອຸບັດຕິເຫດໂດຍນາຍຈ້າງທີ່ໃຫ້ຜົນປະໂຫຍດດ້ານເງິນສົດສໍາລັບຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດູແລອຸປະຕິເຫດແລະການກູ້ຢືມລວມທັງການປິ່ນປົວສຸກເສີນ, ຄ່າຂົນສົ່ງທາງແພດ, ທີ່ພັກອາໃສແລະອື່ນໆ. Pan ນີ້ປະກອບມີຄຸນນະສົມບັດທີ່ເອີ້ນວ່າ ມື້ຫນຶ່ງທີ່ຈ່າຍເງິນ ເຊິ່ງສາມາດໃຫ້ເງິນສົດທັນທີໃນມື້ຕໍ່ມາຫຼັງຈາກອຸປະຕິເຫດທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດໍາລົງຊີວິດອື່ນໆໃນຂະນະທີ່ທ່ານກໍາລັງຟື້ນຕົວຫຼັງຈາກອຸປະຕິເຫດແລະບໍ່ສາມາດເຮັດວຽກໄດ້. Aflac ມີຄວາມຊ່ຽວຊານໃນນະໂຍບາຍພິເສດທີ່ມີຫລາຍກວ່າ 50 ລ້ານຄົນປະກັນໄພທົ່ວໂລກ. Aflac ມີ "A +" rating ທີ່ດີທີ່ສຸດດ້ານການເງິນຈາກ AM Best.

1. Transamerica : ສອງນະໂຍບາຍການເສຍຊີວິດໂດຍບັງເອີນຜ່ານ Transamerica: ແຜນ A - ຈ່າຍປະກັນໄພເຖິງ 250,000 ໂດລາສໍາລັບການເສຍຊີວິດແບບອຸບັດຕິເຫດທີ່ຖືກປົກຄຸມໄວ້, ເຊິ່ງເພີ້ມກັບ $ 500,000 ສໍາລັບການປະກັນໄພຂົນສົ່ງທົ່ວໄປ (ການຂົນສົ່ງສາທາລະນະ) ແຜນ B- ມີຄ່າປະກັນໄພ $ 25,000 ສໍາລັບການເສຍຊີວິດໂດຍບັງເອີນເຊິ່ງໄດ້ເພີ້ມຂຶ້ນເປັນ $ 250,000 ສໍາລັບເຫດການອຸບັດເຫດທົ່ວໄປ. ຄູ່ສົມລົດແລະເດັກນ້ອຍສາມາດໄດ້ຮັບການເພີ່ມເຂົ້າໃນການວາງແຜນສໍາລັບຄ່າທໍານຽມເພີ່ມເຕີມ. ຜູ້ຂັບຂີ່ເພີ່ມເງິນຈ່າຍເພີ່ມເຕີມຂອງ $ 125,000 ສໍາລັບຜົວແລະເມຍແລະ $ 5,000 ສໍາລັບເດັກນ້ອຍເມື່ອໄດ້ຖືກເພີ່ມເຂົ້າໃນແຜນການ A. ຜູ້ຂັບຂີ່ Plan B ຈ່າຍ $ 75,000 ສໍາລັບຄູ່ສົມລົດແລະ $ 5,000 ສໍາລັບເດັກນ້ອຍ. Transamerica ໄດ້ດໍາເນີນທຸລະກິດຕັ້ງແຕ່ປີ 1928 ແລະມີການຄຸ້ມຄອງໂດຍບໍລິສັດຍ່ອຍໃນທັງຫມົດ 50 ປະເທດ. Transamerica ມີ rating A + ດີກວ່າຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນທີ່ດີກວ່າຈາກ AM Best.
2. ນະໂຍບາຍການປະກັນໄພການເສຍຊີວິດແບບອຸບັດຕິເຫດຈາກ Fidelity Life ໃຫ້ການຄຸ້ມຄອງຂອງ $ 50,000 ເຖິງ $ 250,000 ແລະມີໃຫ້ພຽງແຕ່ $ 10 ຕໍ່ເດືອນ. ນະໂຍບາຍນີ້ສາມາດໃຊ້ໄດ້ສໍາລັບບຸກຄົນທີ່ມີອາຍຸ 20 ຫາ 59 ປີ. ຜົນປະໂຫຍດຂອງການເສຍຊີວິດຢ່າງເຕັມທີ່ຈະຖືກຈ່າຍຈົນກວ່າອາຍຸ 70 ປີແລະຫຼັງຈາກນັ້ນຫຼຸດລົງເຖິງ 50% ຂອງມູນຄ່າໃບຫນ້າຂອງນະໂຍບາຍຈົນກວ່າມັນຈະຫມົດອາຍຸໃນປີ 80. ຜູ້ຂັບຂີ່ຈະສາມາດຄອບຄຸມເດັກນ້ອຍແລະຜົວ / ທີ່ຢູ່ Life Fidelity ໄດ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂື້ນໃນປີ 1896 ແລະມີອັດຕາຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນທີ່ດີທີ່ສຸດຈາກ AM Best. Life Fidelity ໄດ້ຮັບໃບອະນຸຍາດຢູ່ໃນທຸກປະເທດໂດຍມີຂໍ້ຍົກເວັ້ນຈາກ Wyoming ແລະ New York.

1. ຊາວກະສິກອນ : ການຄຸ້ມຄອງ AD & D ຈາກຊາວກະສິກອນປະກັນໄພໃຫ້ປະກັນໄພຈາກ $ 50,000 ເຖິງ $ 200,000 ເພື່ອຈ່າຍຄ່າໃຊ້ຈ່າຍກ່ຽວກັບອຸປະຕິເຫດແລະຄ່າຈ້າງທີ່ສູນເສຍ. ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງ $ 100,000 ຂອງການຄຸ້ມຄອງແມ່ນມີພຽງແຕ່ $ 8 ຕໍ່ເດືອນ. ບໍ່ມີໄລຍະເວລາລໍຖ້າສໍາລັບການຄຸ້ມຄອງເພື່ອເປັນ. ສໍາລັບການເສຍຊີວິດທີ່ເກີດຈາກອຸປະຕິເຫດຜູ້ໃຫ້ບໍລິການທົ່ວໄປ, ມີການຄຸ້ມຄອງສູງເຖິງ $ 1,000,000. ການຄຸ້ມຄອງຖືກຮັບປະກັນສໍາລັບຜູ້ສະຫມັກທີ່ມີອາຍຸ 18 ຫາ 59 ປີ. ຊາວກະສິກອນປະກັນໄພໄດ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂື້ນໃນປີ 1928 ແລະມີອັດຕາຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນທີ່ດີທີ່ສຸດຈາກ AM Best. ການຄຸ້ມຄອງແມ່ນມີຢູ່ໃນທັງຫມົດ 50 ປະເທດ.
2. Hartford : ນະໂຍບາຍ AD & D ຈາກ Hartford ສະຫນອງການປົກປ້ອງ 24 ຊົ່ວໂມງສໍາລັບການບາດເຈັບທີ່ຖືກປົກຄຸມ, ການບາດເຈັບຫຼືການເສຍຊີວິດແລະຈະຈ່າຍສໍາລັບການສູນເສຍທີ່ເກີດຂຶ້ນພາຍໃນ 365 ຂອງອຸປະຕິເຫດທີ່ຖືກຄຸມຂັງ. ພາຍໃຕ້ການຄຸ້ມຄອງແຜນການນີ້ແມ່ນລວມເອົາການສູນເສຍຊີວິດ, ການສູນເສຍການປາກເວົ້າ, ການສູນເສຍຂອງການໄດ້ຍິນ, ການສູນເສຍມື, ຕີນຫຼືສາຍຕາ, ການສູນເສຍຂອງນິ້ວມືຫຼືນິ້ວມືດັດສະນີຂອງມືແລະການສູນເສຍການເຄື່ອນໄຫວ. ແຜນການດັ່ງກ່າວແມ່ນໄດ້ຖືກສະຫນອງໃຫ້ໂດຍນາຍຈ້າງໃຫ້ແກ່ພະນັກງານກ່ຽວກັບພື້ນຖານຂອງການຈ້າງແຮງງານ, ໂດຍສະຫມັກໃຈຫຼືເສີຍໆ. Hartford ໄດ້ດໍາເນີນການຕັ້ງແຕ່ປີ 1810 ແລະສະຫນອງການຄຸ້ມຄອງຜ່ານສະຫະລັດ. ບໍລິສັດມີອັດຕາຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນທີ່ດີກວ່າ "A +" ຈາກ AM Best.
3. MetLife : ການປະກັນໄພ MetLife AD & D ຈ່າຍຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ການຮຽກຮ້ອງຈາກການສູນເສຍຊີວິດ, ການປາກເວົ້າ, ການໄດ້ຍິນຫຼືການເບິ່ງເຫັນ, ການຂາດແຄນແລະການສູນເສຍອື່ນໆ. ມັນໄດ້ຖືກສະຫນອງໃຫ້ເປັນທາງເລືອກທີ່ໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງ, ຄ່າຈ້າງຂອງພະນັກງານ, ຫຼືການລວມກັນຂອງທັງສອງ. ປະສິດທິພາບມາດຕະຖານແລະປະກອບມີການຄຸ້ມກັນສໍາລັບຖົງລົມນິລະໄພ, ສາຍແອວ, ບ່ອນຈອດລົດທົ່ວໄປ, ສູນການດູແລເດັກ, ການດູແລເດັກ, ການສຶກສາສົມລົດ, ໂຮງຫມໍ, ການສືບຕໍ່ COBRA, ເອດສ, ການບາດເຈັບທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກ, ການດູແລຂອງພໍ່ແມ່, ການປິ່ນປົວທາງດ້ານຮ່າງກາຍຟື້ນຟູ, ການໃຫ້ຄໍາປຶກສາແລະເຮັດວຽກທີ່ຮ້າຍແຮງ. MetLife ຖືກສ້າງຕັ້ງຂື້ນໃນປີ 1868 ແລະມີອັດຕາຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການເງິນທີ່ດີກວ່າ "A +" ຈາກ AM Best. MetLife ສະຫນອງການຄຸ້ມຄອງຜ່ານສະຫະລັດແລະໃນເກືອບ 50 ປະເທດທົ່ວໂລກ.
4. Sun Life Financial : Sun Life Financial ສະຫນອງການປະກັນໄພ AD & D ເພື່ອສົມທຽບມູນຄ່າຂອງນະໂຍບາຍປະກັນໄພຊີວິດຂອງທ່ານຫຼືທ່ານອາດເລືອກເອົາຈໍານວນເງິນທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ທ່ານມີທາງເລືອກທີ່ຈະເລືອກເອົາຈໍານວນເງິນທີ່ອີງໃສ່ເງິນເດືອນຂອງທ່ານ (ຕົວຢ່າງແມ່ນສອງເທົ່າຂອງເງິນເດືອນປະຈໍາປີຂອງທ່ານ) ຫຼືທ່ານສາມາດເລືອກຈໍານວນເງິນທີ່ກໍານົດໄວ້. ນະໂຍບາຍສະຫນອງການຄຸ້ມຄອງສໍາລັບການສູນເສຍເນື່ອງຈາກການບາດເຈັບອຸປະຕິເຫດ, ການປາກເວົ້າແລະການຟັງ, ການຫົດຕົວ, ການຫົດຕົວ, ການສູນເສຍຂອງຕາໃນປາກ, ປາກ, ປາກ, ການສູນເສຍຂອງຂາ (ຂາຫຼືຂາ), ນິ້ວມືແລະນິ້ວມື. ໃນກໍລະນີທີ່ເກີດອຸປະຕິເຫດທີ່ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງໃນການເສຍຊີວິດຂອງທ່ານ, ຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຂອງທ່ານຈະໄດ້ຮັບ 100% ຂອງຈໍານວນການຄຸ້ມຄອງຂອງທ່ານ. Sun Life Financial ກໍ່ຕັ້ງຂຶ້ນໃນປີ 1865 ແລະມີອັດຕາການສະຫນັບສະຫນູນທາງດ້ານການເງິນສູງສຸດຈາກ AM Best. ການຄຸ້ມຄອງແມ່ນມີຢູ່ໃນທັງຫມົດ 50 ປະເທດ.

Alternatives and Considerations

ສໍາລັບປະຊາຊົນສ່ວນໃຫຍ່, AD & D ຈະບໍ່ໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງຫຼັກຂອງພວກເຂົາແຕ່ເປັນນະໂຍບາຍເສີມເພື່ອໃຫ້ການຄຸ້ມຄອງເພີ່ມເຕີມທີ່ບໍ່ໄດ້ສະຫນອງໃຫ້ໂດຍນະໂຍບາຍປະກັນໄພຊີວິດແບບມາດຕະຖານ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່ານະໂຍບາຍ AD & D ຈ່າຍອອກ ພຽງແຕ່ ວ່າການເສຍຊີວິດຂອງທ່ານແມ່ນເກີດຈາກອຸປະຕິເຫດທີ່ຖືກປົກຄຸມ. ທ່ານມັກຈະເສຍຊີວິດຈາກບາງສາເຫດອື່ນທີ່ບໍ່ໄດ້ກວມເອົາລວມທັງມະເຮັງ, ພະຍາດຫົວໃຈຫຼືບາງພະຍາດອື່ນໆ. ນອກຈາກນັ້ນ, ການຍົກເວັ້ນບາງຢ່າງແມ່ນນໍາໃຊ້ກັບນະໂຍບາຍເຊັ່ນເຫດການເກີດຂື້ນຈາກກິດຈະກໍາອັນຕະລາຍລວມທັງການແຂ່ງລົດລົດຈັກຫຼືລົດຈັກ, ແລ່ນເຄົ້າແລະກິດຈະກໍາຄວາມສ່ຽງອື່ນໆ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຊອກຫາສິ່ງທີ່ຖືກຍົກເວັ້ນກ່ອນທີ່ຈະຊື້ນະໂຍບາຍ AD & D.

ບາງນາຍຈ້າງສະເຫນີການຄຸ້ມຄອງນີ້ໃຫ້ກັບພະນັກງານຂອງພວກເຂົາໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າ. ຖ້າທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງພິເສດສໍາລັບການຟຣີ, ແນ່ນອນວ່າມັນເຮັດໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ຈະເຮັດແນວນັ້ນ. ບໍລິສັດປະກັນໄພຊີວິດຈໍານວນຫຼາຍເຮັດໃຫ້ທ່ານສາມາດເພີ່ມຜູ້ຂັບຂີ່ AD & D ໃຫ້ແກ່ນະໂຍບາຍການປະກັນຊີວິດທີ່ມີຢູ່ຂອງທ່ານສໍາລັບຄ່າທໍານຽມເພີ່ມເຕີມ. ນີ້ອາດຈະເປັນທາງເລືອກທີ່ມີລາຄາຖືກກວ່າການຊື້ນະໂຍບາຍ AD & D ແບບຢືນຢັນ. ຖ້າທ່ານຄິດວ່າການເພີ່ມເຕີມ, ການຄຸ້ມຄອງ AD & D ອາດຈະເຫມາະສົມສໍາລັບທ່ານ, ຊື້ສິນຄ້າແລະປຽບທຽບທາງເລືອກການຄຸ້ມຄອງແລະລາຄາເພື່ອ ໃຫ້ໄດ້ມູນຄ່າທີ່ດີທີ່ສຸດໃນນະໂຍບາຍ .